Descripción

La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Arquitecto(a), Profesional de Gestión, Grado 12° E.U.S, para realizar funciones en la oficina de Diseño de Proyectos y Reconocimiento Oficial, perteneciente a la Subdirección de Cobertura y Habilitación de Espacios Educativos de la Dirección Regional Metropolitana de la JUNJI en la comuna de Santiago.

La misión del cargo es contribuir a la mejora, ampliación y el mantenimiento de los espacios y de la infraestructura de nuestros jardines infantiles, con el objetivo de lograr la acreditación del Reconocimiento Oficial y el funcionamiento adecuado que permita el cumplimiento de la misión institucional en cada una de las unidades educativas y los programas que oferta nuestra Dirección Regional Metropolitana; a través de diferentes iniciativas de inversión.

Vacantes: 1

II.- Requisitos Generales / Específicos 

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL N°29 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

• Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia. (Ley 21325 Art. 175 N° 5 D.O. 20.04.2021). 
• Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente; 
• Tener salud compatible con el desempeño del cargo; 
• Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24.08.2024). 
• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15.01.2024). 
• No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15.10.2013).

Requisitos Específicos 

• Título profesional de Arquitecto(a) otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por este, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente. 

III.- Experiencia: 

• Experiencia profesional de 2 años en áreas de infraestructura y construcción, administración de proyectos y especialidades.
• Experiencia profesional de a lo menos 3 años.

IV.- Competencias del Cargo: 

• Trabajo colaborativo.
• Orientación al servicio.
• Planificación y organización.
• Comunicación efectiva.
• Orientación a resultados de calidad.

V.- Principales Funciones:  

• Revisión y elaboración de planimetrías, especificaciones técnicas, presupuestos y otros antecedentes técnicos de proyectos.
• Ingreso de antecedentes de infraestructura para obtención de Reconocimiento Oficial.
• Evaluación de licitaciones.
• Gestión y Desarrollo de proyectos de la cartera de inversión de la región, con el fin de cumplir con metas institucionales.
• Administración de actividades comprometidas en los diferentes contratos.
• Planificación y seguimiento de actividades de la Subdirección.
• Realizar salidar a terreno en las distintas Unidades Educativas.
• Identificar potenciales terrenos para la construcción de jardines infantiles, considerando factores como ubicación, tamaño, accesibilidad, zonificación, servicios públicos y valor comercial.
• Estudiar la normativa urbanística y ambiental aplicable a cada terreno.
• Evaluar las condiciones legales de los terrenos, incluyendo restricciones, servidumbres y posibles litigios.
• Otras tareas y/o funciones que sean definidas por jefatura a cargo.

VI.- Conocimientos: 

• Manejo avanzado AutoCAD.
• Manejo avanzado Microsoft Office.
• Manejo intermedio Revit.
• Conocimiento normativo en Derecho Urbanistico.
• Conocimiento normativa Reconocimiento Oficial.

VII.- Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación: 

• Curriculum actualizado. 
• En caso de postulantes extranjeros: Fotocopia del pasaporte vigente, hoja de identificación, fecha de vencimiento. 
• Fotocopia simple de certificado de título
• Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 3 meses https://www.registrocivil.cl/principal/servicios-en-linea
• Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 3 meses https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do
• Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 3 meses https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/#/inicio
• Certificado/s laborales que acrediten experiencia requerida, detallando inicio y fin de funciones profesionales.
• Certificado/s de capacitación vinculados al punto VI (si los hubiera)

La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular. 

En caso de tener dudas de algún documento solicitado, enviar correo de consultas según información entregada al final del correo.

Se solicita a todos los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea: 

• Rut. 
• Nombres. 
• Apellidos. 
• Correo. 
• Nacionalidad. 
• Número telefónico (celular). 

VIII.- Plazo de postulación 

Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día 09 de febrero de 2026.

IX.- Otras consideraciones 

El/la postulante seleccionado(a) en el cargo asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral. 

Para el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos como obligatorios en el Punto VII, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.   

En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.

Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.

Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.

Cargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: “En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. Si respecto de funcionarios con relación jerárquica entre sí, se produjera alguno de los vínculos que se indican en el inciso anterior, el subalterno deberá ser destinado a otra función en que esa relación no se produzca".

Correo de consultas:  GUSTAVO.MALDONADO@JUNJI.CL - seleccionmetro@junji.onmicrosoft.com

Indicar en asunto del correo: CONSULTA ARQUITECTO