Descripción
La Dirección Regional Metropolitana de la Junta Nacional de Jardínes Infantiles invita a su personal a postular al cargo de Encargado/a de la Oficina de Control de Bienes Profesional de Gestión -Estamento Profesional, Grado 12° EUS, para la Subdirección de Recursos Financieros de la JUNJI, Dirección Regional Metropolitana, ubicada en Edificio Ahumada 11, de la comuna de Santiago.
La misión del cargo es administrar, actualizar y controlar periódicamente los activos físicos institucionales de la DRM, en acciones propias de su competencia, garantizando una administración eficiente y oportuna de estos activos para los jardines infantiles de la región, a través de sistemas y visitas en terreno, contribuyendo así al desarrollo estratégico de la institución.
Vacantes: 1
I.- Quiénes pueden postular
Podrán postular quienes trabajan en JUNJI DRM, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:
- Los postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.
- El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.
II.- Requisitos
Requisitos Generales
Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL Nº 29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:
- Ser ciudadano/ao en el caso de ser extranjero/a contar con permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
Requisitos específicos
- Título profesional de Administrador Público o Contador Auditor, de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente
Requisitos deseable:
- Experiencia profesional/laboral de al menos 1 año en funciones similares.
-
Experiencia profesional de a lo menos 2 años en instituciones públicas.
IV.- Competencias del Cargo:
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
- Comunicación efectiva
- Capacidad Analítica
IV.- Conocimientos esperados
- Connocimiento NICSP-CGR, Normativa del Sistema de Contabilidad General de la Nación, Resolución CGR Nª 16 de 2015
- Decreto Ley Nª 1.939, de1977, del Ministerio de Bienes Nacionales
- Decreto Nª 577, de 1978, del Ministerio de Bienes Nacionales.
- Capacitaciones en materias transversales de la administración del Estado (Compras públicas, entre otros)
- Office (Word y Excel intermedio-avanzado).
V.- Funciones principales:
- Elaborar y mantener actualizado el inventario de bienes inventariables, controlando el mobiliario y equipamiento de los establecimientos educativos y de las dependencias regionales.
- Poblar y actualizar el sistema de información de bienes inventariables, de acuerdo con la normativa aplicable.
- Coordinar la adecuada codificación y etiquetado de los bienes inventariables de la Dirección Regional.
- Generar Resoluciones de Alta, Baja y traslados de los bienes inventariables, entre regiones o proyectos, de acuerdo con las necesidades institucionales.
- Generar instructivos e informativos sobre el cuidado y resguardo de los bienes inventariables
- Efectuar inspecciones y controles a las condiciones de almacenamiento de activos inventariables.
- Mantener actualizadas las planillas murales de todas las dependencias de la DRM y velar por su cumplimiento.
- Coordinar controles periódicos a las oficinas y/o Jardines Infantiles para verificar el cumplimiento de los procedimientos y directrices en materia de su competencia.
- Participar activamente en mesas de apertura, reconocimiento oficial, entre otras, realizando seguimiento a las diferentes actividades y compromisos adquiridos por parte de la Oficina de Control de Bienes.
- Velar por un permanente buen uso de los bienes y servicios que se adquieren, asegurando que estos cumplan, de la mejor manera posible, con la vida útil estipulada por la CGR.
- Informar a la Sección de Logística respecto de las compras y contrataciones a realizar dentro del periodo, garantizando el cumplimiento de las condiciones contractuales y que los bienes y servicios recibidos responden a los fines para los que fueron adquiridos.
- Ejecutar las demás funciones que le sean encomendadas en el ámbito de su competencia.
VI.- Documentos que deben adjuntar en su perfil para postular:
- Curriculum actualizado.
- Copia simple de título profesional (copia original con título o un certificado con código de validación vigente).
La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.
VII.- Evaluación y selección
Escalafón de la Contrata
Se realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:
- Competencias: 50%
- Experiencia: 35%
- Desempeño: 15%
La revisión de estos criterios será de gestión interna, salvo el de “competencias”, el cual será medido con la aplicación de una batería de pruebas en línea asignada SOLO al/la postulante que aún no se encuentre ingresado/a al escalafón de este cargo, en caso contrario, su evaluación anterior seguirá vigente hasta la renovación de este instrumento.
Los/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.
El resultado obtenido en el Escalafón de la Contrata tendrá una ponderación del 70% del puntaje final.
Entrevista por Comisión de Selección
Se realizará una entrevista de Comisión a los mayores puntajes del Escalafón en este proceso, resultado que tendrá una ponderación del 30% del puntaje final.
VIII.- Plaza de postulación
Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día DOMINGO 03 DE AGOSTO DEL 2025.
IX.- Otras consideraciones
Recuerde adjuntar en su perfil toda la documentación solicitada en el anuncio, para poder continuar en el proceso. Es responsabilidad de cada persona completar o actualizar sus datos de identificación y contacto, así como responder correctamente a las preguntas formuladas en la oferta.
De pasar a etapas preliminares le serán solicitados los siguientes documentos para continuar en el proceso:
- Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 3 meses ( https://www.registrocivil.cl/principal/servicios-en-linea )
- Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 3 meses ( https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do )
- Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 3 meses ( https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/#/inicio )
En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.
Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.
Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.
Correo de consultas: constanza.soto@junji.cl - gustavo.maldonado@junji.cl - vicente.ramirez.v@junji.cl - postulacionesjunjidrm@junjired.cl