Descripción

La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región Metropolitana requiere contratar AUXILIAR DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS, en calidad jurídica a contrata de plazo fijo hasta 31 diciembre de 2025 (inclusive), estamento auxiliar, grado 22° EUS, para ser parte de la Subdirección de Cobertura y Habilitación de Espacios Educativos, perteneciente a la Dirección Regional de Atacama, ubicada en la comuna de Copiapó y región de Atacama.

La misión del cargo es atender requerimientos los jardines infantiles, realizando seguimiento al cumplimiento efectivo de los trabajos, obteniendo actas de conformidad firmadas por encargadas de los jardines infantiles en cuanto a calidad y plazos y otras funciones que la jefatura lo estime.

Vacante: 1

Sueldo Bruto: $ 555.520 (Aprox)

I.- Requisitos Generales / Específicos:

Requisitos Generales:

Los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29, sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

• Ser ciudadano/a o en el caso de ser extranjero/a contar con permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas.
• Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
• Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
• Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
• No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Requisitos específicos:

• Licencia de educación media o equivalente, deseable mención en Administración, Dibujo Técnico o Construcción.

II.- Experiencia:

• Experiencia de a lo menos 1 año en labores de Administración, de dibujo técnico o en construcción.

III.- Competencias del cargo:

• Trabajo colaborativo
• Orientación al servicio
• Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
• Iniciativa y autonomía
• Flexibilidad y adaptación al cambio

IV.- Principales Funciones:

• Colaborar en la recepción del requerimiento desde la unidad educativa, revisando y derivando al Supervisor de contrato correspondiente.
• Asistir en la recepción conforme por parte de la encargada que realiza el requerimiento.
• Apoyar en labores de registro y cierre de edificio u otro.
• Contribuir en la actualización de la documentación de cada jardín infantil.
• Apoyar en la consolidación de informacion de la subdirección u otra. 
• Acompañar con el seguimiento de distintos proyectos de la Subdirección.
• Realizar tareas que la jefatura le encomiende en ámbito de su competencia.  

V.- Conocimientos:

• Microsoft Excel Básico 
• Microsoft Word Básico
• Conocimientos en construcción, administración o afín.
• Conocimiento de básicos en programas para Dibujo Técnico (por ejemplo Autocad).

VI.- Documentos requeridos que se deben adjuntar a la postulación:

• Currículum actualizado.
• Fotocopia simple de Licencia de Enseñanza Media o equivalente, deseable mención en Administración, Dibujo Técnico o Construcción.
• Certificado de antecedentes con vigencia no mayor 2 meses, que se obtiene de manera gratuita en https://www.registrocivil.cl/principal/servicios-en-linea
• Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 2 meses, que se obtiene de manera gratuita en https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do 
• Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 2 meses,  que se obtiene de manera gratuita en https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/#/inicio
• Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización, cartas de recomendación (si los hubiera)

La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.

Se solicita a todos/as los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:

• Rut:
• Nombres:
• Apellidos:
• Correo:
• Nacionalidad:
• Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

VII.- Plazo de postulación

Las postulaciones son recibidas solo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día 16 de Mayo del 2025.-

Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso. Finalmente, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación para efectos de entrevistas presenciales (si las hubiera) será responsabilidad de los(as) postulantes.

VII.- Otras consideraciones

Recuerda adjuntar en tu perfil toda la documentación solicitada en el anuncio, para poder continuar en el proceso. Es responsabilidad de cada persona completar o actualizar sus datos de identificación y contacto, así como responder correctamente a las preguntas formuladas en la oferta.

En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.

Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.

Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.

Cargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: “En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. Si respecto de funcionarios con relación jerárquica entre sí, se produjera alguno de los vínculos que se indican en el inciso anterior, el subalterno deberá ser destinado a otra función en que esa relación no se produzca”.

IMPORTANTE

Es responsabilidad de cada postulante asegurarse de completar toda la información requerida en el proceso de postulación de manera correcta validando además sus datos al momento de postular y la consistencia de éstos con la documentación que adjunta, lo que servirá de insumo para el avance en las distintas etapas del proceso

Correo de consultas: jorge.bordoli@junji.cl - jsgodoy@junji.cl